Honda Cars SEIBAN
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Honda Carsで働くということ

Honda Carsで働くということは、
クルマの販売に携わるだけではありません。
クルマは、私たちの生活に密接に関わるもの。
つまり私たちは、お客様の生活を豊かにし、
快適なカーライフを提供するという
責任を負っているのです。
お客様のご要望をうかがい、最適な車種を販売。
その後のケアをしっかり行うことで、
お客様との強い絆を作っていくのです。
全国のHonda Carsで、
あなたの力を必要としています。

社長あいさつ

100年企業をめざします

当社の設立は1970年(昭和45年)で
創業いたしました。
地域密着、創業当初よりお付き合いの
あるお客様も多いです。
そのお子さん、お孫さんと
代々、ご利用いただいております。
人との繋がりを大切にし、
お客様からも、従業員からも、
『選ばれ続けるHonda Cars 西播』であり続けたい。
研鑽を積み日々精進、
人の役に立ち、期待されるあなたの姿を
当社で見つけてみませんか。

代表取締役是川 文孝

社員紹介

  • 営業スタッフ
    安木 龍生
  • 営業スタッフ
    山田 真悠子
  • サービススタッフ
    下出 智也
  • サービススタッフ
    三輪 夢斗
  • サービススタッフ
    森高 唯人
安木 龍生
営業スタッフ
入社 2018年

元整備士としての視点が大きなチカラに。
約300名のお客様のカーライフと向き合います。

高校時代から車が大好きで、学校生活の「しばり」が大っ嫌い。そんな性格だったので、高校を卒業したら、大学や専門学校には進学せず、社会人として働きたいと考えて就活をしていました。そこで出会ったのが「Honda Cars 西播」でした。自宅から近いことも条件の一つにしていたので、まさに地元企業で、しかも一番好きな自動車業界。そのうえ、高卒採用の「第一号」と聞き、「ここだ!」と思いました。実際に現場を見学した際、そこで働いておられる先輩方が気さくに挨拶をしてくださり、職場の雰囲気の良さを感じました。何より優しい雰囲気で自分のことを気にかけていただいことがうれしくて、迷わず入社を決めました。

整備士として入社しましたが、今は営業として働いています。整備を担当していると、自分の仕事を淡々とこなすのがメインで、直接お客様と接する機会がなかったんですね。そのため、次第に「自分の言葉でお客様に直接説明したい」と思うようになって、2年前から営業に移りました。仕事内容は新車や中古車の販売、お客様へ点検・車検のご案内、任意保険の加入手続きなどです。オイル交換など細かな作業も含めると、だいたい月30件ぐらい点検を受け付けています。新車の販売は、そうした点検に来られたお客様に、乗っておられる車の査定をしたり、整備士の経験を活かしてご相談に乗ったりして、新車のおすすめをしています。

新規のお客様だったんですが、交通事故に遭った甥っ子に「今度、車を買う時は、安木さんに声をかけるよう言っておいたよ」と仰っていただいたときは、うれしかったですね。商談を通じて、信頼を得ることができたのかなと感じました。整備士の知識や経験を活かし、説明するのが難しい箇所の修理について、お客様に的確にわかりやすくお伝えすることで、ご納得いただいたこともあります。また、「安木さんやから安心して任せられる」というお言葉をいただくときも、大きなやりがいを感じます。前任者から引き継いだお客様は約300名。更に信頼を得るため、お客様にご迷惑をかけるようなミスをせず、安心して任せていただけるよう、これからも一生懸命頑張ります。

山田 真悠子
営業スタッフ
入社 2021年

やればやるだけ結果が返ってくる。
お客様の視点に立って、工夫を重ねます。

大学で保育士の資格を取得したのですが、学生時代から飲食店でアルバイトを続けるうちに、次第に接客業に就きたいと考えるように。人と話すことが好きなのはもちろん、クルマに興味があったので、志望業界はいろんなお客様と話をしながらお客様に見合ったプランをご提案する自動車販売に絞りました。会社選びで大事にしていたのは、社員の方々の人柄と職場の雰囲気。JR姫路駅でたまたま「はりまっち」の看板を見つけ、合同説明会に参加した際、そこで出会ったのが、Honda Cars 西播の店長だったんです。実はお店が私のアルバイト先の隣にあり、店長や社員の方々がよくいらっしゃっていて「仲が良さそうな会社だなぁ」と思っていました。実際に会社訪問してもその通りで「ここならやりがいを感じながら働ける!」と思い、入社を決めました。

新車のご提案や車検・点検のご案内、お店のInstagramやTikTokなどのSNS更新を担当しています。「SNSで楽しそうな雰囲気だったので来たよ!」とおっしゃるお客様もいて、成約にも結びつきました。前任の方から引き継いだお客様には、私の顔を覚えていただけるよう、点検のご案内を郵送する際に、オリジナルの新聞を作って入れてみるなど工夫をしています。お客様との商談はやっぱり難しくて、毎回緊張の連続です。それでも、お客様に喜んでいただくためには「自分自身が何をされたらうれしいか」を考えて行動すること。それを上司の方々に教えてもらったので、常にお客様の立場に立って一生懸命考え、実行することを意識しています。

経験が浅い私でも、親しげに「山田さん〜」と名前を呼んで頼ってくださるお客様がいることが、何よりうれしいです。すごく遠方から来られた方が、「親切にしてもらったし、山田さんから買うわ」と新車の購入はもちろん、その後の点検まで予約してくださったこともあります。女性のお客様やご高齢の方からは「分からない事も同じ視点に立って教えてくれるから、とっても聞きやすいわ」とおっしゃっていただいたときも、ありがたかったですね。入社当時、商談後には直筆のお礼の手紙をお届けすることの大切さを教えていただき、以来、必ず感謝の気持ちを込めて書いています。そのお陰でしょうか、来店されたお客様から「手紙ありがとう!次、また話を聞きに来るわ」などと良い結果につながっています。この仕事はやればやるだけ結果が返ってくるので、やりがいと達成感を得られますよ。

下出 智也
サービススタッフ
入社 2018年

大学で学んできたことが活かせる職場で、
より学びながら楽しく仕事をしています。

大学では機械工学の「モノを作る仕組み」が好きで、5年間勉強してきました。その学んだ知識を活かしたいと「Honda Cars 西播」に就職しました。会社説明会で、アットホームな雰囲気の中にも、仕事には真摯に向き合い、個人が責任をもってきちんとこなすと聞き、自分の性格にも合っていると興味が沸きました。実際、インターンシップのカリキュラムで仕事をする中で、和気あいあいと、明るく楽しく仕事をする社内の良い雰囲気を肌で感じることができ、ここに決めて良かったと思いました。

主な業務として、点検作業や故障修理を担当しています。他にも、車検や故障原因の探求なども行います。故障修理では、その車に合った部品を検索し、対価計算を行い、その結果を基にお客様に対してどのように説明したらわかりやすいか、そしてご納得の上オーダーをいただけるかを常に考えるようにしています。

限られた時間内で故障修理や部品交換など、お客様のニーズに的確に対応処理出来たときに、やりがいや達成感を感じます。そのうえで、お客様に「ありがとう!」と喜んでいただけた時は、本当に嬉しいです。

学校で学んできたことが単に知識としてだけでなく、仕事として日々の業務に携われることにより、机上では得ることのできない経験を積めるこの環境のおかげで、より車が好きになり面白くなってきました。1日でも早く「任せられる、信頼してもらえる」存在になりたいです。

三輪 夢斗
サービススタッフ
入社 2014年

社員同士の仲もよく、風通しの良い、
働きやすい職場です。

祭り大好き、地元大好きなので、転勤のない会社で長く働きたくて、就職するのは地元でと決めていました。学校で見る求人票にあまり興味がなかったのですが、自分の車が「Honda」製であったこともあり、車の整備士がいいなあと考え、ご縁があったこの会社に就職しました。友人からこの業界は上下関係が厳しくて、部署関係の人間関係も難しいと聞いていたのですが、「Honda Cars 西播」は先輩後輩の上下関係も、営業と現場の関係も極めて良好で、社員同士の仲もよく、いろいろな人と思ったことを話せる環境で、とても働きやすい職場です。

一般整備(音の不具合・オイル交換・無料点検・定期点検など)や車検整備、新車整備を3ヶ月毎のローテーション制で行っています。まだまだ苦手な分野の作業もありますが、先輩に教えていただきながら、協力し助け合っています。日々幅広い作業に携わりながら、様々な分野の設備整備点検が出来るようにと、スキルアップに努めています。

苦手な分野でも、マニュアル本を見たり、先輩に聞いたり、解体したり、配線など詳細まで調べたりと、いろいろ努力を重ねて故障原因が判明したときは、「やったー!」と感無量になります。その瞬間が、この仕事のやりがいです。また、お客様が直接わざわざ「ありがとう!」とお礼を言いに来てくださったり、「整備士の知り合いがいて助かった。」と友人や近所の方から言ってもらえると、思わずうれしくなります。

車の整備は本当に重要な仕事で、人命にかかわるかもしれない責任のある仕事です。整備士として、今後もリピーターのお客様や近所の知り合いにも、「車のことは、三輪に任せておけば、安心!」と言ってもらえるように、安心安全に、責任をもって仕事に従事し、信頼に応えていきたいと思います。

森高 唯人
サービススタッフ
入社 2019年

目が届かないところまで丁寧に。
ご要望に+αした作業を心がけています。

以前は町工場のようなところで車の整備関係の仕事をしていたのですが、Honda Cars 西播で働いている高校の同級生の紹介で入社しました。働きながら資格が取得できるし、もともと車が好きだったので、惹かれましたね。前の職場は人数も少なく資格取得のための勉強をする時間も取れなかったんです。面接で会社を訪問したとき、「ディーラー」だからこその清潔感があり、接客や対応もしっかりしているなと感じました。整備工場も見学したのですが、社員さん同士が話し合いながらチームワーク良く仕事をこなしていて、活気があって良い職場という印象を持ったことを覚えています。

基本的な点検作業や車検を、月ごとにローテーションを組んで仕事をこなしています。6ヶ月点検や1年点検だと、日に5台前後をチェック。基本的な点検は、タイヤの空気圧を調べるといった簡単なものから、リフトで上げた車の下部に異常がないかを見たりします。普段は目が届かない所だけに大切な点検で、より丁寧に点検します。ゴム部品の劣化などが見つかると、安全の為に交換を提案します。また、車検は調べる項目が決まっている一方、時間がかかるのでスピーディーに作業をする必要があります。お客様から依頼のあった点検は、より満足していただけるよう、ご要望にプラスアルファした作業を心がけています。

国家3級整備士の試験に合格したことが、一番の喜びです。専門学校に通っていなかったため、部品一つひとつの名前を覚えていくのは大変でしたが、働きながらだったので、部品の実物を見られる点はメリットとして大きかったですね。試験まで半年の間、仕事の合間に代車を使って勉強し、分からないことがあれば先輩に教えてもらったりしていました。やりがいを感じるのは、やっぱりお客様に喜んでいただいたときです。運転中に異音がするというお客様がいらっしゃり、一緒に車に乗ってどんなときに異音がするのかなど詳しく調べて原因を究明、解決できたときはとても感謝されました。仕事は丁寧にするのは大前提ですが、スピードも大事です。もっと効率よく仕事をこなし、自分でできる作業を増やしていきたいですね。

福利厚生・社内行事

年間成績に応じて、国内、海外等旅行。
また、レクリエーションや、Hondaのレースに参加など幅広く、様々な事に積極的に参加しています。

社会貢献活動

継続的に行っている半年に1回の献血活動に加え、月に1回の
地域密着清掃活動やHondaビーチクリーン活動など地域に密着した活動を続けています。
また、平成21年の佐用の水害では被害を受けられたお客様へ
お花の鉢をお届けし、本田技研工業より感謝状をいただきました。

募集要項

募集対象 大学・短大・専門学校生
募集職種 営業スタッフ、サービススタッフ
仕事内容 ■営業スタッフ
・新規営業
ショールームへご来店されたお客様へ、ホンダの新車・中古車を案内・提案します。
車の話をするだけでなく、趣味の話やご家族構成などの話を交えながら、お客様にとって最適な車を提案していきます。
雑談や世間話が商談に繋がることも多くあります。
iPadを使って他社メーカーの車とホンダ社の車を比較したり、 多種の車を試乗してもらったりするなど、お客様が選択しやすくなるよう、接客方法も工夫しています。

・既存顧客営業
入社後は、既存のお客様を引き継いでいただく予定です。
一度、当店で自動車をご購入いただいたお客様に対し、 まずは、電話や訪問にて担当させていただくご挨拶から始めます。
新商品や点検・車検のご案内など、定期的に連絡をし、顔と名前を覚えていただきます。
お車のことでお悩みがあれば、真っ先に連絡をしていただけたり、些細なことでも相談していただけるような人間関係を作れれば合格です。

■サービススタッフ
お客様よりご依頼のあった自動車の整備業務全般をお任せします。
研修制度もあり、スキルアップも目指せます。
募集学科 全学部全学科
勤務地 大津店(本店)/姫路市大津区天満256-1
広畑店/姫路市広畑区吾妻町2-25
太子東店/揖保郡太子町太田2130
勤務時間 9:50~18:50(休憩75分)
初任給 ■営業スタッフ 例:太子東店
234,450円(試用期間224,450円)/四大卒
固定残業代として、27,450円/月20時間までの残業代を含む
225,200円(試用期間215,200円)/短大・専門卒
固定残業代として、26,200円/月20時間までの残業代を含む
20時間以上の場合は別途支給

■サービススタッフ 例:太子東店
213,700円(試用期間203,700円)/専門卒
固定残業代として、20,700円/月15時間までの残業代を含む
198,100円(試用期間188,100円)/高卒
固定残業代として、19,100円/月15時間までの残業代を含む
15時間以上の場合は別途支給
試用期間 あり(6ヶ月)
諸手当 ■共通
家族手当、通勤費(上限25,000円)

■営業
ホンダ車購入サポート
営業車として利用する場合、自動車税会社負担、車両手当支給、特別金利適用
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(7、12月)
休日休暇 ■年間休日:112日(2024年度、年1度3連休取得含)
※1年間のどこかで3連休を取得していただきます。
そして、有給休暇+水曜日定休日を合わせると6日7日間休暇も可能です。
■水曜日定休(官庁・病院などに非常に利便性大)
■指定休日:毎月3日から8日を取得できるお休みです。(有給休暇は別途取得可能)
■時短出勤:1日3.75時間出勤 年間10回取得可能 有給休暇5日消化としています。
福利厚生 各種社会保険完備、販売奨励金
採用実績校 大阪体育大学、神戸学院大学、姫路獨協大学、吉備国際大学、神戸常盤大学、神戸国際大学、別府大学、ホンダテクニカルカレッジ関西、阪神自動車航空鉄道専門学校、日本工科大学校、他
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